1️⃣ 留美数据指南
- 裁员近况
①2026年，截止目前253家科技公司有明确裁员动作，总计124,288名员工被layoff。
②2026 年7月， Microsoft宣布正在裁减4800个岗位，未来几个月还将进行更多裁员；Amazon在最新一轮裁员中削减了1100人；有四家公司宣布破产关闭……
- 面签近况
查询日期：2026年07月31日
①国内面签，F-1最快可预约到2026年9月14日的面签（广州领事馆）。北京领事馆可加急到8月13日左右。武汉领事馆面签预约日期最晚，已排至2026年11月4日。
②国内面签，B1/B2签证最快能预约到2026年9月14日的面签（北京领事馆），沈阳领事馆面签预约日期较晚，已排至2026年11月6日。武汉领事馆、上海领事馆暂无名额。
③国内面签，H-1B签证，最快能预约到2026年11月12日的面签（沈阳领事馆），上海领事馆暂无名额。
*查询日期：2026年7月31日
2️⃣ 留美身份
- 特朗普政府拟对OPT征收10万美元高额费用
华尔街日报7月30日报道，据知情人士透露特朗普政府正在考虑对留学生毕业后OPT实习工作资格收取10万美元费用。目前仍处于政策讨论阶段，尚未形成正式规则。
- DHS新规Final Rule预计于9月15日生效
美国国土安全部关于F-1留学生、J-1访问学者的最终规则于2026年7月17日在《联邦公报》公布，预计9月15日生效。
新规取消D/S制度、为I-94设置最长4年的固定停留期限、延期需向USCIS提交申请，以及宽限期缩短至30天、转学和转专业限制收紧等核心内容基本保留，预计将按计划实施。
不过部分限制设置了过渡安排，例如新规生效前已经取得硕士学位的学生，仍有机会继续申请第二个硕士项目。
- DHS于7月20日公布收紧绿卡“公共负担”审查最终规则
DHS发布公共负担最终规则于2026年7月20日公布，预计9月18日生效。
新规将赋予移民官更大的个案裁量权，并扩大部分入境及绿卡身份调整申请中的福利审查范围。申请人本人领取或申请的部分Medicaid、SNAP食品补助及经济状况审查型住房补助等，都可能被纳入综合评估。
- 美国劳工部启动H-1B与PERM欺诈专项调查
7月8日，美国劳工部监察长办公室宣布启动针对H-1B签证、PERM劳工证欺诈及劳工人口贩卖的专项调查。调查将重点打击利用签证项目实施工资盗窃、虚假招聘、签证欺诈、强迫劳动等行为，并鼓励受影响的美国员工和外籍员工举报，举报人身份将受到保护。
3️⃣ 留美圈新闻
- 美国劳工部拟推动员工医保文件电子化
美国雇员福利保障管理局于2026年7月23日在《联邦公报》公布了Electronic Disclosure by Group Health Plans Under ERISA。
计划允许受ERISA监管的团体健康保险计划，通过电子邮件、短信或员工福利网站发送医保相关文件。新规通过后，公司可通知员工，部分医保计划说明、福利变更及其他法定披露文件将改为在线提供，不再默认邮寄纸质材料。本文件设有意见征询期，截止日期为60天（2026年9月21日）。
- USCIS调整庇护规则：部分申请可免面谈转交移民法官
7月27日，USCIS宣布调整庇护申请处理规则。新规允许USCIS在部分情况下无需先安排庇护面谈，直接将申请转交移民法官审理，以缩短案件处理时间、减少庇护积压。该临时最终规则已立即生效，后续将根据公众意见发布最终版本。
4️⃣ 留美法案追踪模块
🔸最新法案汇总！
- HR 9773：永久性特朗普安全边境法案
内容概要：此法案是一项综合性移民执法法案，主要内容包括提高庇护申请门槛、限制大规模移民假释项目，并加强对非移民身份违规行为的处罚。若持F-1、H-1B、B类等非移民签证的人，如果连续或累计10天以上未维持合法身份，或违反相应身份条件，可能面临罚款、刑事处罚及遣返等后果。
当前进展：负责该法案的委员会于 2026 年 7 月 21 日将该法案提交众议院或参议院全体审议。
🔹往期汇总法案暂未有最新进展，如有进展小象会及时更新。下方点击可查看全部法案及政策追踪整理
