H-1B被裁员,转F-1留美找工详细流程

H-1B被裁员,转F-1留美找工详细流程
从 2022 年底开始,全球经济经历了严重的衰退,导致各行各业大量裁员,美国市场也同样动荡。因此,许多H-1B签证持有者正面临裁员的风险。从2022年到现在,我们看到一些头部科技公司陆续宣布裁员,试图努力减少人力和运营成本,例如Twitter、Amazon、和Meta这几家公司带动大批美国公司在 2023 年的前四个月进行了大规模裁员。根据 layoffs.fyi 的数据,从 2023 年到 2024 年 8 月,就业市场有 1,577 家公司裁员超过 380,000 人。
美国裁员数据统计

H-1B签证持有者被裁员将面临什么?

对于 H-1B 签证持有者来说,一旦被裁员,将面临一系列的挑战,包括面临失去自己的合法工作身份、签证即将过期以及寻找新的工作或身份转换的困难。因此大家会需要尽快为自己的身份状态寻找代替方案

H-1B持有者在被裁员后,通常只有60天的宽限期(grace period)来维持合法身份。这段时间内必须找到新的工作并由新雇主提交H-1B Transfer申请,或者采取其他措施,例如转换为F-1学生身份。

H-1B Layoff 的60天宽限期

根据美国移民法,为了促进劳动力市场的灵活性,持有 H 类签证(如 H-1B)的个人可以在签证到期前将其 H-1B 身份转入其他雇主公司中,前提是工作职责与学位专业相似。如果 H-1B 签证持有者被解雇,将有 60 天的宽限期来寻找愿意承担 H-1B Transfer 过程的新雇主。大家也可以同时寻求专业的法律咨询,尝试在美国境内转换为不同的非移民身份。如果大家未能在此期限前转移或更改身份,则必须离境美国。

H-1B持有者在被裁员后,通常只有60天的宽限期(grace period)来维持合法身份。这段时间内必须找到新的工作并由新雇主提交H-1B Transfer申请,或者采取其他措施,例如转换为F-1学生身份。

如何确定60天宽限期的开始日期

H-1B签证持有者在经历被裁员后,也一定要确定好自己宽限期的开始日期。对于那些在美国境外被裁员的人,宽限期将自动被视为无效。对于境内H-1B签证持有者来说,只要持续工作以及和收到正常工资的发放就可以维持其H-1B的有效身份。因此,工资停止发放就代表工作的结束,从而启动宽限期,所以宽限期的第一天一般会从 Last Payroll 的日期开始计算。

鉴于每个人工作情况会有较大区别,建议大家如果不确定自己的宽限期开始日期的话,可以向 Zenmo Law 阡陌移民律师团队或象牙塔咨询团队寻求建议。

如果大家正在面临裁员,也可以尽快与前雇主 / HR 部门协商能否推迟最后发放工资的日期以合法推迟宽限期的开始时间,设置较晚的终止日期对大家来安排后续规划是更有利的。

更多相关H1B及绿卡期失业该怎么办,可以参考:H1B期间/绿卡申请期Perm阶段失业后身份怎么办

为什么要选择从 H-1B 转 F-1?

从 H-1B 转 F-1的方案非常适用于被裁员且在短时间内暂时无法找到工作的大家。H-1B签证持有者被裁员看似有60天的宽限期,但实际上,大家满打满算也可能只有 30 天的时间来获得支持H-1B的新工作。一旦被裁员后,大家需要至少一周的时间来修改简历以及重新投递新工作,以及如果大家收到面试邀请,每次面试的整个过程都需要预期留出 2-3 周的时间来完成。由于科技公司大幅裁员,大量人员被裁员,因此筛选和面试门槛也会比以前更高,只有很少一部分人才能在4周内找到工作并成功完成H-1B Transfer。因此,转F-1学生身份是我们强烈推荐的方式。

选择转 F-1 的好处

1. F-1学生签证属于长期留美签证,能够保证大家在美国长期的合法居留身份。如果大家有长期留在美国的计划,强烈建议选择转F-1身份。可以直接联系小象进行免费申请,1-2周就可以拿到offer,学费成本大概每学期4000左右,线下课频率也很低,可以说是一举两得,不但续上身份,还不会耽误找工作的时间

2. 从留美路径来看,相比于转B签等等,H-1B 签证持有者重新返回学校读书的计划也是比较合理的,因为大家可以注册一门与过往专业不同但与目前或之后计划行业紧密相连的学科,以获得学术与能力的提升。F-1签证持有人可以灵活选择学习领域,而不必局限于他们目前H-1B签证的职业领域。这意味着大家可以更好地追求自己的兴趣和发展方向。此外,F-1签证持有人在学习期间可以获得丰富的学术资源和机会,例如实习、研究项目和学术交流等机会,这将有助于大家在美国建立更广泛的人脉和专业联系。

3. 转为F-1以后,大家可以继续找工作,找到工作后可以进行H-1B Transfer,无需再次抽签,选择继续以H-1B身份就读或直接退学都可以,不会对工作生活造成影响;如果申请的是Day-1 CPT项目,找到工作后因为某些原因无法及时进行H-1B Transfer,也可以最早在开学第一天申请CPT实习,用F-1的身份进行合法工作。

H-1B转F-1详细流程说明

转F-1的两种方法

大家可以通过两种不同的方式合法更改在美国的身份,即境内更改在美国的身份或者出境美国再入境激活身份。

通过 USCIS 境内更改身份
通过向美国公民及移民服务局 (USCIS) 提交申请,申请更改美国境内的身份Change of Status。但是境内更改身份成功之后,大家出入境还是需要有效F-1签证的哦。整体时间比较漫长,通常需要4-6个月

出境再重新入境激活身份
对于希望转换为F-1学生签证的H-1B签证持有者,第二种选择是离开美国、 重新激活F-1 Visa,然后持新获得的签证重新入境美国,这种方式相较于境内转身份会快很多

境内转F-1的详细流程

1. 申请学校拿到offer
首先,大家一定要申请SEVP认证的学校并拿到学校录取通知,可以参考Day-1 CPT学校申请及入学流程梳理,拿到Offer后可以和学校申请获得学校官员签署和你共同签好字的 Initial I-20 表格。同时,你也需要通知学校你计划从 H-1B 更改为 F-1 身份,因为身份变更是需要在课程开始前 15 天获得F-1身份批准才可以入学的,如果开学前没有及时获得身份获批是需要和学校来及时defer入学时间的。这样,你可以更好地根据你的身份转换申请时间和学校的开学日期与学校一起来规划。
小象为大家提供免费的材料准备及学校申请服务,欢迎直接联系咨询

2. 提交身份转换申请提交
申请人必须在线提交身份变更Change of Status申请(I-539 H1B→F-1 COS表格),以及身份变更和生物识别(85美金)所需的费用(370美金)。提交后,大家必须将支持文件发送给USCIS。USCIS收到后,将给你发出收据通知Receipt,并将你的Case转发给相应的USCIS服务中心进行处理。收到收据通知Receipt后,你就可以在USCIS的案件状态网站上查看COS申请状态啦,这样大家可以确保在过渡期间保持有效身份。
大家如果H-1B期间被裁员,一定需要在宽限期结束前递交身份转换的申请并拿到Receipt才可以合法留在美国境内。宽限期结束到F-1获批之前这之间都会属于Pending F-1的身份,这个期间大家注意是不能上学、不能工作也不能离境美国的。

境内身份转换

移民局会审核大家之前的背景以及所有身份阶段来决定是否批准你的COS申请,所以大家一定需要好好准备Change of Status所需材料,配合律师起草Statement,打消移民局可能会有的顾虑。

3. 等待审核
提交申请后,申请人必须等待 USCIS 审核其文件。审核期会具体取决于申请人的个人情况和 USCIS 的工作量。现在境内H-1B转F-1身份转换的申请批准时间可能需要至少4到6个月。如果大家希望尽快拿到批准结果,可以选择加急处理 Premium Processing,USCIS 将收取额外的 1750 美元加急费用。

境外激活F-1的详细流程

1. 如果当前护照上F-1签证仍处于有效期
不用重新面签F-1,直接去到第三国或回国,用新学校的I-20以及offer,以及现有F-1签证,入境更新I-94即可

2. 如果当前护照上的F-1签证已经过期
需要正常预约面签,回国或去临近第三宫,重新拿到F-1签证后,已F-1身份入境,激活F-1签证

如何快速获得 I-20?

大家可以选择申请有资质、认可度高的 Day 1 CPT 大学来做身份转换,原因如下:

1. Day-1 CPT项目与常规项目稍有不同,每年提供至少3次以上的入学机会。大部分学校每年提供多达六次入学窗口,所以大家几乎可以在任何时间来灵活地获取用于身份变更的 I-20。
2. Day 1 CPT项目以其快速的申请处理而闻名。大家递交完全部材料后,通常可以在两周左右就收到录取通知,如果选择象牙塔国际教育的加急服务的话大家可以在7天内拿到学校录取。所以当大家面临失去身份的风险时,需要抓紧时间尽快拿到学校录取和I-20,可以联系小象

更改为 F-1 身份,如何使用 Day-1 CPT来留美找工

理论上来说,CPT课程是在完成美国大学一学年的学业后才能使用的。但是,对于需要立即参加课程实践培训的Day-1 CPT项目来说,大家可以最早在开学第一天就使用CPT来工作。

入学Day-1 CPT项目后,大家可以最早在开学第一天就拿到CPT许可。部分Day-1 CPT项目可以只读书,大家随时找到新的工作offer再来和学校递交CPT申请即可,这一部分大家可以来详细咨询象牙塔国际教育,象牙塔会为大家提供免费的咨询以及一所学校的免费申请服务。学校审批完大家的CPT申请后,会给大家发放CPT I-20,这相当于大家新的在美工作许可。CPT对工作岗位的限制相比起H-1B来说也会少很多,没有工资要求的限制,也没有工作时长的要求限制,大家可以寻找实习、兼职或全职岗位来减少生活的压力,直到大家找到合适的雇主来重新激活大家的 H-1B。如何利用Day-1 CPT找到新工作可以参考:手把手教你,如何使用Day-1 CPT顺利开始工作

其实,在Day-1 CPT项目里,大部分同学都是跟着实际的身份需求走的,如果大家转为F-1后在上学期间有了别的身份转换或需求,也不用担心,是可以自由和学校来协商退学的。一般来说小编建议大家可以上完当下完整的学期再进行退学,这样留有完整的出勤记录还有成绩单,如果后续遇到任何身份转换产生的RFE,也可以证明自己在这段Day-1 CPT项目期间合法合规完成了国际学生F-1的要求。

总而言之,对于希望高效获得 I-20来完成身份转换的大家来说,申请Day-1 CPT项目从而转F-1留美找工是一个非常合适的选择。希望大家在这篇文章中对H-1B转F-1留美找工的具体流程有了更清晰的认知,当然小编希望大家在美国的一切都要顺顺利利~

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